药企风云
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2012年陕西省议价通知

0评论2012-08-1756667

离职问题可以用的这样几种回答
有的时候采用其中一种方式回答就可以,有时需同时采用几种方式组合回答,但不管你怎么回答都可能有一定风险,因为考官还会追问下去,因此你还必须准备好对你当时有利的解释,当然这种解释不只局限在这一道题中,而是可以渗透在整个面谈的过程中。

0评论2012-08-1758211

求职者需灵活运用面试技巧
很多人抱怨:我们学历相当、资历也差不多,为什么面试场上,用人单位却选择了他(她)? 道理很简单―――他(她)在面试技巧上胜你一筹。

0评论2012-08-1793511

木讷的人该如何在面试时脱颖而出?
你很有料,但是木讷的个性让你在面试时老是吃瘪吗?事前充分思考与准备,真诚以对,一定能让你脱颖而出…… 许多年轻人其实有能力、做事踏实,却不善于表达自己的想法,以致于面试时,总是难以博得主考官的青睐。

0评论2012-08-1759010

求职者要保持3个积极的求职心理
在求职过程中,若是不懂点应聘技巧、不会推销自己,就很难找到心理机会。有些求职者盲目瞎闯,“铩羽而归”;有的求职者急于求成,甚至对招聘主管阿谀奉承,结果也适得其反。

0评论2012-08-1784181

职场“闪离”前需弄清的3件事
“闪离族”最早是人们对“80后”婚姻状态的描述,是指现在的年轻人在婚前双方了解不够,婚后又不能相互宽容,结果进入婚姻生活时间不长,就草草离婚。如今,婚姻上的“闪离族”已经不再是新闻而成为年轻人当中见怪不怪的现象。

0评论2012-08-1770026

“不怒而威”的领导力
中国有句古话说得好:“至尊者至刚”。看一个人意志的强弱、胆略的大小,并非仅仅看其外在的表现形式,而常常要看他的心理承受能力。我们常常说谈虎色变,令人闻风丧胆,虎靠的就是万兽之王的威慑力。敬而生畏,需要实力;威而不怒,需要实力;摄服于心,需要的还是实力。

0评论2012-08-1770665

职场受挫后如何防止消极结果的产生?
职场受挫后,如果不于善自我调适,而使心理失衡,不仅影响人的工作、生活,还严重影响人的健康。职场受挫后如何防止消极结果的产生?现提供几种心理对策。

0评论2012-08-1787012

制药企业:撑好专利战略保护伞
在发达国家,制药行业都非常重视技术开发,也非常重视专利战略利用:一方面通过获得专利权“扎紧篱笆”,防止巨量投入“为他人作嫁衣裳”;另一方面则通过对知识产权规则的运用,尽可能地规避他人的专利,减轻他人权利对企业发展的影响,在充分尊重他人知识产权的同时,寻找突破的机会。

0评论2012-08-1751211

感动才是促销剂
感动顾客也是一种销售技巧,这种技巧不能刻意为之,必须由心发出对顾客的关注,为顾客着想或自己的某种精神、情绪影响顾客购买。

0评论2012-08-1790118

打造品牌药企:1亿元广告办2亿元事
打造品牌药企除了规划好品牌架构,建立品牌核心理念、品牌识别外,一定要设计一支能卖货的广告片,广告片的制作必须把握3个原则:

0评论2012-08-1775822

优秀经理人如何做人、做事与作秀?
每一个人生活在现实社会中,都渴望着成功,而且很多有志之士为了心中的梦想,付出了诸多,然而得到的却很少,这个问题不能不引起人们的深思:你不能说他们不够努力,不够勤劳,可为什么偏偏落得个一事无成的结局呢?这值得我们每一个人去认真思考!

0评论2012-08-1792994

药店选址,“归市场”还是“归政府”?
新开药店要有社区“指标”,是否被认为是行政干预市场?近日,深圳市药品监管局召开媒体通气会,对“深圳药店合理布局政策”进行解释。

0评论2012-08-1781241

落实“限抗令”还须多管齐下
《抗菌药物临床应用管理办法》的出台,无疑对产业和医院产生较大的影响。因为根据《办法》,患者必须被初步诊断为细菌性感染,医生才能开出抗生素处方;零售药店出售的抗生素处方药,必须凭医生处方才能购买。

0评论2012-08-1792259

专业的问题要靠专业去管理
8月1日,《抗菌药物临床应用管理办法》开始实施。这部被称为“史上最严”的抗菌药物管理办法,能否真正遏制抗生素滥用?成为备受大众关注的问题。管理法规本只有严和不严之分,现在却出现了“最严”的字眼,也是一种国情。这种定义不是来自官方,而更多是源于媒体在采访中的直接感受。

0评论2012-08-1757412

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