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医药企业管理培训业那些事儿
企管培训的标签:众说纷纭的培训;虔诚做笔记的培训、渴望改变自我的培训、仰视大师布道的培训;褒贬不一的培训、疯狂的培训、忽悠的培训、速成神话的培训、摄心大法的培训、谎话连篇的培训、设连环计的培训、杀猪猡的培训、拍巴掌的培训、玩游戏的培训、歇斯底里叫喊的培训,讲故事的培训,

0评论2011-03-1692214

国内企业的小性子
刚遇到一件因为包衣片腰裂和药厂争执的事,当然了,即使在维护制药行业质量环境的大旗下,我也觉得自己有点矫情。其实,真矫情起来,对国内企业还真有不少槽点,都是让人不待见的土生土长小性子。

0评论2016-10-0971007

久经职场者如何寻求新鲜感
久经职场者,不免有激情消失、创意不再、情绪低落、落落寡欢的状况出现,那时你会是抱怨如牛毛般吓跑你的朋友或者爱人,还是好好反省一下自己?其实新鲜感来自你对工作、生活的细微发现

0评论2011-03-2473955

药妆产品如何诱导消费?
笔者发现,店员自身有无体验,有无感知,是对药妆产品销售信心影响最大的一个因素,尽管店员试用不是为了诱导自身消费,但店员试用后如果产品OK必然对产品质量胜任,也对销售建立信心,诱导消费者的效果和没有体验的店员结果大相径庭。

0评论2011-04-0152127

中医药迎来进军俄罗斯市场的关键时期
“中医药非常神奇,我们喜欢中医药”。每当问到俄罗斯人对中医药的认识时,大部分人都会这样回答。中医药在俄罗斯有非常高的认可度,但是多年来,中医药在俄罗斯的发展却始终不尽如人意。

0评论2011-04-0687924

2016年第三季度全球药物销售额100强
2016年第三季度已经落下帷幕,通过对各医药公司的研究,下面将对第三季度全球药物销售额100强进行盘点。

0评论2016-11-2274701

求职旺季 面试中有5类人常放HR鸽子
时下正值求职、招聘旺季,可求职者和招聘官纷纷陷入了不同的尴尬:求职者为没有适合的职位而伤透脑筋,而招聘方为见不到约好的面试者而郁闷不已。面对越来越多的求职者爽约、迟到的现象,很多企业的HR不禁感慨——当下的求职者太“虎”了!

0评论2011-04-1365845

GSK再变革!业绩考核又“挂钩”销售指标
3年前,因行贿丑闻险些在中国市场全军覆灭,葛兰素史克(GSK)中国痛陈要对药品销售体系作根本性的变革。3年后,因业绩压力等原因,GSK中国医药代表的业绩考核将再度和销售指标挂钩。

0评论2016-12-09100690

“佣金代理制”时代的到来。
广东省定调试行的“三控模式”(同时控制零售价、供货价和流通差率)给人们敲响了警钟,这很可能成为将来的药价管控主流思路,一旦在全国实施,会严重影响当前行业盛行的底价招商行为。如果药品价格形成和管理机制落实到位,将意味着四个时代的结束,即底价代理招商时代的结束,终端高比例回扣时代的结束,商业高毛利时代的结束和商业承担行业洗税主体时代的结束。

0评论2011-04-1868102

团队管理者别轻视了简单管理问题!
很多企业的营销团队里都有不同程度的“问题”员工存在,这些员工分布在团队的各个层面,虽然数量不多,但对于团队管理者来说,也足够“闹心”的了,他们的存在,令管理者“如梗在喉”,不得不拿出更多的时间来“对付”这些“问题”员工,

0评论2011-04-2384261

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