药企风云
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焦点访谈:药单背后的秘密 “高州模式”被质疑
曾经被有关部门广为宣传的“高州模式”发源地高州人民医院的药品回扣整个链条揭露的一清二楚,要知道当年的高州模式是多么被医改办推崇的模式,如今被央视彻底颠覆实在是太讽刺了。

0评论2013-01-1195209

职场上如何做到说话不伤人
现在很多人反应职场压力过大,大多数人的职场压力来自于交流沟通不畅,由于缺乏语言技巧经常出现事情没办成反而伤害了他人的情况。在职场中交流不畅不但会影响工作效率,还会使自己身心疲惫压力剧增。

0评论2013-01-1195110

办公室里赞美同事维系职场温度
办公室里的职场人,总觉得自己有很多烦恼。其实,换个角度思考,可以令自己变得愉快。

0评论2013-01-1180101

面对职场冤家,该如何携手合作?
办公室里似乎总有那么几个看不顺眼的讨厌家伙:性格古怪、爱说大话、马屁不断...为什么心理价值观、性格差距如此大的人要成为同事?感叹完毕,你采取冷处理原则:不接近、不疏远,保持“安全距离”。

0评论2013-01-1188618

职场牛人总结的面试成功法则
参加面试,在衣着方面不要特别讲究、过分花哨华丽,但也要注意整洁大方,不可邋遢,男士衬衫要换洗干净,皮鞋要擦亮;女士不能穿过分前卫新潮的服装。

0评论2013-01-1177148

药店会员制营销培育忠诚顾客
  会员制营销的实质是药店经营理念从经营商品向经营顾客的转变。“顾客到底需要什么、药店能为顾客做些什么、药店又实实在在为顾客做了些什么”等以消费者为核心的服务内容是会员制营销的核心。

0评论2013-01-1191187

药店发展:只有专业 才有差异
专业化与多元化经营,哪种更适合零售药店未来的发展?虽然对此问题的争议一直存在,但业内均赞同的是,不管多元化还是专业化,对药店的差异化处理是它们的共同出路,其目的,都是为药店寻找一个可以掌握优势的生存空间,做出其他企业所没有的模式。中国药店:

0评论2013-01-1188499

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