药企风云
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职场行为揭示你的幼稚心理
年轻人喜欢幻想,本身也没错。但若是一天到晚光幻想,那就麻烦了。脱离了现实,好高骛远,白日做梦,眼高手低……漫步云端的感觉是不错,但梦醒时分,从云上跌落粉身碎骨的时候,就追悔莫及了。

0评论2012-10-1258877

跳槽一定要知己知彼,做好充分的准备
能在就业压力大的纷繁职场中跳来跳去,进而找寻真正适合自己的职位,这不失为一种超强的能力。但在选择的过程中,却并非每一个人都能做到从容不迫。 跳槽的 时机是否已经到来?

0评论2012-10-1293142

如何应对职场七大不同性格的上司
在职场中你不一定会碰到一个好上司,但是你一定要知道应对他们的好办法。

0评论2012-10-1273599

浅谈怎样技术性提升面试水平
什么样的用人标准才是比较合适的呢?当然这样的标准是不一而足的,仁者见仁,智者见智。但是有一个普遍要注意的问题是:先求其平淡,再求其聪明。平淡的人多半是聪明的人,这种聪明是一种大智慧,有着无限的蕴藏能量。

0评论2012-10-1285592

性格内向者如何职场逆袭
在广袖善舞之人大行当道的今天,性格内向的思考者往往会被埋没。从辩证的角度也许不难理解,内向性格也能担当重任。

0评论2012-10-1269939

新政将带来执业药师刚性需求
一纸政策的春风,为执业药师队伍的发展,带来了新的机遇。《国家药品安全“十二五”规划》提出,今年新开办零售药店均须配备执业药师,2015年零售药店和医院药房全部实现营业时有执业药师指导合理用药。

0评论2012-10-1257456

药店人要如何练就高超的导购技巧
药店人专业的技巧,优质的服务,能迅速建立起顾客对门店的信任感。店员通过专业的销售对谈技巧,帮助顾客获得所需的产品,最后完成交易。那么药店人要如何练就高超的导购技巧?

0评论2012-10-1296166

“四看清”,重组后转型的关键
医药行业对政策非常敏感,国家的新医改政策对连锁药店,尤其是民营连锁药店,缺乏真正的扶持政策,导致很多医药连锁企业,包括医药连锁巨头们都感觉日子益发艰难,而民营连锁企业更是雪上加霜。目前,各个医药连锁企业都在积极转型,但显得势单力薄。

0评论2012-10-1271080

“管理叫醒”品牌价值
两个在医药行业发生的案例,一个是企业有好产品,通过外联找渠道,但失败了;另一个则是企业有叫得响的品牌,但靠自身力量却不能真正实现品牌的利润价值。面对两个看似相悖模式的药企,实际上可以归结为同一个话题,那就是:“药企创新品牌不能完全实现应有价值”,创新药品牌在营销管理中存在着“剪不断、理还乱”的现实难题。

0评论2012-10-1274629

药品回扣“弃暗投明”有悖法规
药价虚高是导致“看病贵”的直接诱因,也是医改意见最集中、共识最多的领域。其中流通环节过长、食利者太多,是药价虚高最重要的幕后推手。而药品回扣一直是医药界的一种“顽疾”,久遭诟病。据一位在医疗界工作了30余年的全国政协委员透露,一般而言,药品回扣占药品零售价的20%~30%。

0评论2012-10-1274138

新合资时代,本土企业不再沦为加工厂
在改革开放初,中国医药行业处于极度落后的状态时,通过“市场换技术”,很多国有企业被历史赋予了和跨国制药企业合作的使命。在那种思路下,很多国内企业和跨国企业联手建立了中国第一批现代化的制药工厂。

0评论2012-10-1290066

南京医药资产腾挪频繁 管理混乱还是利益输送
历时1年零2个月,南京医药引进联合博姿一事终于有了实质性进展。 9月16日,南京医药于与南药集团、AllianceHealthcareAsiaPacificLimited、Alliance BootsHoldingsLimited正式签署《战略合作协议》。为了满足发改委对引进外商投资的相关规定,1年多里,南京医药不断出售中药饮片相关资产。

0评论2012-10-1275239

职业经理人与老板之间的视角偏差
专业和非专业地看待销售会有很大出入。职业经理人更多是以专业的角度去理性看待,老板和外界则更多习惯以直观的感觉去看待。我们真正要看的是在具体条件下的销售具体情况,有可比性才可以相提并论。

0评论2012-10-1256230

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