医药制造业基本安全 中国未来潜力被看好
“当前中国医药制造业处于基本安全的状况，但面临的困难与挑战依然严峻。”近日首次对外发布的《中国医药制造业产业安全评估报告》2009~2010年度报告得出上述结论，产业安全得分为63分，总体评价为“B+”。
0评论2010-11-3067172
中小企业抉择：联合还是并购
事实上，这种企业间的联合并不鲜见。在去年12月份成都药交会上记者就了解到，四川一家制药企业正在寻找合适的品种，目的正是希望能做对方的产品总代理。促使该企业有此举动的原因，除了要完成既定业绩目标之外，还与新的产业环境和政策环境下，市场集中度日
0评论2010-11-3058725
职场真人秀:办公室里当心祸从口出
职场上，“说话”也是一种艺术。说什么、怎么说，都有讲究。很多时候，一句恰当的话可以为你加分，而有时吃亏就是因为没能管住自己的嘴巴。
0评论2010-11-3093274
企业营销经典哲学 三论之一价值论
在营销的发展过程中，我们经常听到企业说：要为顾客创造价值。这句话本身是很对的，因为就企业营销而言，没有价值的东西是浪费企业自身资源;消耗别人的时间和生命。
0评论2010-11-3082526
“健康城”能否成为药品零售新业态
作为存在了近10年的药品零售业态之一，“健康城”在国内并不鲜见，早期的平价大药店也曾纷纷用健康城命名。今天的健康城早已不可同日而语：联合了众多品牌制药工业企业，拥有众多时尚产品，采用直供模式，并主打“健康、美丽、养生”牌。
0评论2010-11-2964938
求职必看 被HR快速否决的九种求职者
招聘都遵循一定的流程，说几时给消息就几时给，说了非请勿“电”、非请勿访就是不欢迎来电、来访，如果仍然纠缠不休，只能对你说拜拜。
0评论2010-11-2969719
外企白领须善用的二八法则
做外企白领是很多年轻人的梦想，但真当上了外企白领，却常常陷入了报表、例会、绩效、考核的文山会海之中，鲜亮的外表，难以掩饰疲惫与无奈。外企白领在职场的表现犹如“跳探戈”，就要“踩上步点、跟上节奏、亮丽转身”。
0评论2010-11-2999632
职场新人如何顺利度过实习期
职场新人首先要解决目标定位问题，根据职场目标的生存、积累、发展实现三个职业阶段的划分，只有努力完成每一步的修炼才会在众多实习者中脱颖而出。
0评论2010-11-2987182
管理开锁，创新中透视出的执着力量
人才是马，管理是鞍，管理不是想方设法地给人以束缚，而是尽可能地给人以自由，强调的是个人与企业的互动和共同发展，强调的是人文关怀和企业总体效益的上升，更强调的是管理中的信念积极与执着坚持，这才是管理在领导力中高明的体现.
0评论2010-11-2954247
战略绩效管理的责任承担
成功的咨询经验表明：无论是设计战略绩效体系，还是实施战略绩效体系，公司的高层管理者、中层管理者、人力资源部、员工自己，都要承担相应的责任。可以说：对任何一家公司来说应该是“全民参与、各司其职”。
0评论2010-11-2990466
- 从《张小五的春天》学习团队管理
0评论2010-11-29
现代经营企业的五大管理趋势
品质改变了商业的竞争的本质，决定了企业要如何制造产品或提供服务。品质也发挥了等化的力量：让小企业有机会与不能迅速行动的大企业，一较长短。
0评论2010-11-2991307
求职面试时别让“微表情”输了面试关
头、嘴角微撇、皱眉显示内心焦虑不安，不知如何应对；手不自觉摸脖子，表明内心慌乱试图掩饰真相；轻咬嘴唇，暴露内心犹豫焦躁；双肩下垂，双手揉搓或摩擦膝盖，透露出焦虑及不自信……
0评论2010-11-2789977