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我们公司做的一家医院，由于竞争对手比较强且人家的费用比我们高的缘故，所以一直上不了量！公司就于一个月前把这个医院交给我了！经理给我戴高帽，说我能力较强，可以搞定的！！没办法，我就接了！！我接手之后，先考察竞争产品的信息及他们公司的一些情况

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0评论2013-05-2063917

一、爆利时代结束了细数2005年保健品市场（事实上其他行业同样情况），确实数不出一个真正的热点。一个苦乐康热闹了不到一周年，被连根拨掉，一个吸油基刚起了几个月又被央视重点爆光。仅有的两个伪亮点，刚一露出一点火花，就被社会法网无情的抹灭了。说是

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0评论2013-05-2574130

我把自己几年来做代理的几点体会和大家交流一下: 1:选择一家好的厂家. 常识性的东西我就不说了,好的厂家也和找媳妇一样,只有娶回家合作一段时间才会知道.一般公司服务都不错,这个不错是指:发货及时,开票迅速,反款及时. 2:个人代理要交哪些税:大家都知道药品

0评论2005-07-2395821

面试结束应聘未完1．在面试后的一、两天内，你必须给某个具体负责人写一封短信。感谢他为你所花费的精力和时间，为你提供的各种信息。这封信应该简短地谈到你对公司的兴趣，你有关的经历和你可以成功地帮他们解决的问题。 2．如果两星期之内没有接到任何

0评论2004-04-1590980

职场人需要竞争意识，但过分攀比却会使人际关系变紧张，还会伤害别人的感受。长期比不过别人，还会受焦虑和嫉妒的煎熬，失去内心的平静。不做“职场孔雀”，首先要学会自我肯定，不论领导称赞与否，都要欣赏自己。

0评论2013-06-0698012

从2000年至今三四年内，以会议集中为形式的直销活动日渐盛行，甚至成为许多资金型、一线企业的销售主模式；中小企业则更找到了生存盈利的低风险途径；一支队伍、一个产品、一套方案，即可快速启动某个市场区域；无广告投入、无铺货风险，似乎保健品市场的土质

0评论2005-09-2097234

0评论2013-06-1271650

1、激情：打电话不同于面对面交谈。看不到对方，不能第一时间把握客户的心里，那就要有激情，感染对方，让客户感动，就会体现出一些语言，及感情。我们就可以针对性的进行谈判，激情可以让自己感动，有感而发，也会有灵气，发挥出水平。

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