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药企风云
品牌与价格的背离-----药品价格之怪现象
在市场经济中,品牌与价格基本成正比,越具有品牌知名度的商品,价格越高,反之,亦然。因为品牌代表了高品质、安全感、信任度以及价值认同,理应获得一定的“品牌溢价”而卖得更贵。但在医药市场,这一符合市场普遍认同的“法则”被颠覆了。

0评论2012-03-0695066

三问安徽模式
“安徽模式”在面世之初,既得到很多的赞扬,也面临了众多的质疑。2010年8月,安徽省出台《安徽省基层医疗卫生机构基本药物集中招标采购实施方案(2010年版)》,由于方案制定包括“双信封”招标、量价挂钩、单一货源承诺、生产企业承担配送责任等许多创新之处,其经验被总结为“安徽基药采购模式”。

0评论2012-04-2895064

金陵药业复制“宿迁模式” 再度收购仪征医院
宿迁市人民医院的成功收购和持续盈利,让金陵药业(000919.SZ)尝到了延伸产业链的甜头。7月20日,金陵药业与南京鼓楼医院集团仪征医院股东王顶贤签署股权转让协议,公司将出资12295万元受让后者持有的鼓楼仪征医院68.33%股权,成为其控股股东。

0评论2012-08-0895063

能够吸引HR的求职简历制作方式
一些大学生认为,简历只是形式,只要自己优秀,是金子下载个普通简历也会发光的。殊不知,每年都有不少人因为简历无法突出你的优势,频频被HR“过滤”掉,连自己真正败北的原因都找不到。“磨刀不误砍柴工”,让我们先做一份优秀简历吧。

0评论2011-08-0695061

高效管理在于“抓大放小”
在多个企业的顾问访谈中都会遇到这样的一种现象,管理者喜欢挑大梁,无论大事小事都要亲自过问,这就导致管理者在时大家忙忙碌碌,管理者不在时大家无事可做、精神懒散,什么工作都停滞不前。

0评论2010-09-2195060

中药材市场牛市行情还将持续多久
为何国内药材市场继续延续着2009年的高行情且不见退温迹象?这种牛市行情还能持续多久?笔者认为,这种行情的出现是由于内因和外因的共同作用,其中内因是根源,外因则是导火索和表象,两者相互促进又相互制约。

0评论2010-06-2495056

诺华重振面对多选题
1月29日,在一项即将于今年夏季末结束的业务检讨中,诺华公司表示正在考虑多种发展选择,比如,建立合资企业、让3项规模较小的经营业务尽快与制药业务接轨等。

0评论2014-02-1295054

哈尔滨医科大学隶属第一医院杂比武术室数字化整合体系等医疗设备
哈尔滨医科大学隶属第一医院杂比武术室数字化整合体系等医疗设备采购及服务更正公告

0评论2010-06-1195053

影响大学生求职意愿因素主要有四大类 
影响和制约着高校毕业生的求职意愿主要有4类因素,即职业发展和经济收入类因素、社会关系与教育背景类因素、家庭与情感类因素、生活环境类因素。 

0评论2011-09-2895049

职场新人如何避免遭“欺生”
有的新员工不屑于从琐碎的事情开始做起。别小看打水、扫地、擦桌子,许多人习惯从这些小事中品人。新人如果扎扎实实坚持做这些“小事”,势必能很快融入 新环境。当有一个新项目或者新机会时,大家就会首先想到与那些善于做小事的新同事合作。

0评论2013-01-0895045

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