职场人有没有想过你为什么会得到晋升？
突然获得职场升职，享受“高位”从天而降的意外惊喜，兴奋之余也要冷静思索自己能否担此重任，还需要哪些努力和充电，才能将宝座坐的更稳。我们不妨一起看看为什么你会得到晋升：
0评论2011-08-1955731
食品质量检查发现保健品行业“大地震”
国家强制性标准《食品安全国家标准食品添加剂使用标准》严格限制添加亚硝酸盐，仅允许腌熏肉等制品有微量残留，限量为30毫克/公斤，最高熏制火腿残留量也不得超过70毫克/公斤。
0评论2011-08-2471418
- 美敦力亚太区总裁贝翔乐：有质量的增长才能持续
0评论2011-08-28
国家八部门联合开始2018年网络监管专项行动
6月6日，国家市场监管总局联合发改委、工信部、公安部等八部门印发了《2018网络市场监管专项行动（网剑行动）方案》的通知。
0评论2018-06-08100257
职场生存中如何判断那些职场小人?
职场，是一个风云变化莫测的战场，虽不见战火硝烟，但更令人心惊肉跳。尤其是在竞争激烈的行业和职位，其白热化的程度，也许超过人们的想象。明争暗斗，绞尽脑汁。在这种不见刀光剑影，却暗藏无限危机的战场上，人们最讨厌和害怕的是小人。常言道：人心隔肚皮。
0评论2011-09-0157152
我国基药制度初步建立 招标价格屡创新低
据介绍，建立国家基本药物制度是党中央、国务院保障群众基本用药，提高全民健康水平的一项重大决策，也是深化医药卫生体制近期五项重点改革之一。自2009年8月启动实施国家基本药物制度以来，我国已取得了积极进展和成效。
0评论2011-09-0570567
2011年湖北省关于全省8月份基本药物集中采购配送情况的通报[2011]3号
0评论2011-09-1467207
面对职场的“勇将”，求职者你到底输在哪里？
面对“金九银十”的求职旺季，很多人忙于奔波职场内外，虽然行业成百上千，职位数以万计，但是很多求职者还是心情急切，六神无主。尤其是应届毕业生，面对如此的职场更是眼花缭乱，慌不择路，屡战屡败。其实，在求职的路上，有许多规律可以探索，有许多规则需要遵守。
0评论2011-09-2075816
制度第一，还是老板第一
0评论2018-08-0689751
2011年辽宁省关于公布沈阳奥吉娜药业有限公司生产的阿司匹林中标结果的通知
0评论2011-10-0956127
河北省卫生厅2010年度乙型肝炎人免疫球蛋白采购公开招标公告（HBZJ-2011N089）
0评论2011-10-1883732
203个药降价，84个药或暂停采购（附品种）
0评论2018-12-1150469
职场新人工作中“受气”怎么办？
作为一个刚工作半个月的新人，本来我觉得工作上出现点儿失误，被前辈和同事批评是很正常的。但是慢慢地我发现，不管我做得优秀与否，受气总是少不了的。因为是后辈，每次最苦最累的活总是落在我头上。有一次，是我连跑了七趟才和一个公司签下合同，可最后，功劳却被给我派这个活儿的前辈抢了去！
0评论2011-10-2796138
广州中小药企试水“工商一体”运作
如今上下游都在加速融合，产业链各环节间利益日渐趋同，“工商一体化”已化作滔滔洪流，渗入大江南北。“工”与“商”从倾轧相向转为合作共赢，政策的推动作用不容忽视，在药品降价、反商业贿赂、基本药物招标制度改革和地方零差率药品配送等一系列高强度新政的倒逼下，制造业和流通商业终于迎来了“共唱一台戏”的春天。
0评论2011-11-0591684
案列：某企业的深度营销变革
或许许多人会怀念过去那此风起云涌的医药保健品横行的年代，回首自己当年的风光与华彩。而如今却不再唱主角了，尤其是当医药保健品遭遇今年的产品营销“寒流”后
0评论2011-11-1687720
基层医疗市场对外资企业的吸引力到底有多大？
一年前，默沙东以舒降之作为打头阵的产品，推开了其基层市场探路之旅。接下来，外企群体表现出了比以前更强烈的躁动，直至目前各大外资药企都在中国兴起了合资成立公司，进行从产品开发、生产到销售的产业链全方位合作。而这一系列举动，共同的目标就是深入渗透中国基层医疗市场。
0评论2011-11-2899771
北京20家市属医院急诊将按病情分级就诊
0评论2019-04-23220
商业模式创新：中国企业的致命软肋！
百年一遇的金融危机，蕴涵着中国中小企业百年一遇的资本契机，12月26日主流财经媒体广泛报道《证监会部署：随时准备推出创业板》，创业板被喻为“中国民营企业百年一遇的历史性机遇”，你是否准备好了？！创业板的财务指标要求并不高，但“2高6新”的核心门槛直指“商业模式创新”，这恰恰是中国企业的致命软肋！
0评论2011-12-0967079
卫健委：表态全国所有医院一次性医用耗材复用
0评论2019-05-27550
湖北省关于调整2012年元月更改配送关系时间的通知
0评论2011-12-2982227