激发员工潜能 管理者请把“情”融入管理中
不论是企业还是其他组织的员工，都需要从工作本身、从领导者、从组织那里获得更多。员工希望自己的工作价值得以体现，渴望被认可，并且想获得展现自己的机会，需要能充分发挥自身能力及开发自身潜能的工作。同时，组织也在寻觅各种方法来激发员工的潜能。员工的潜能是保持竞争优势的一种重要资源。
0评论2011-05-2082795
求职者面试时如何将缺点转化成优点？
一般来讲，对应聘有利的优点有：注重学习、办事认真、容易相处、敢拼敢闯、不轻易认输、以厂为家等。了解了考官的偏好，回答就容易多了，关键看你如何将上述这些优点逐一分解为“缺点”：
0评论2011-05-2597008
2011年辽宁省抚顺市老龄工作委员会办公室药品中标公告
0评论2011-05-2955416
2011年江苏省关于做好新型农村合作医疗有关工作的通知 (苏卫农卫〔2011〕10号 )
0评论2011-06-0888983
互相尊重才有团队凝聚力
团队重要，人人明白；企业文化重要，个个理解。可是，言行违背企业文化的管理者却比比皆是；破坏团队和谐，大搞个人主义的管理者也多如牛毛。这就是今天中国企业的现实！马云辞卫哲，陈晓出国美，名企也逃脱不了这个现实。
0评论2011-06-1358590
相处之道：跟上司之间的那些事儿
当上司要演讲时，你应适时提供准确无误的资料、文件及演示仪器;当上司有某项疏忽时，你应在适当的时机适当的时候，为他提供一份备忘录;当上司要考虑公司发展大计时，你应认真思考，提出建设性的意见……如此，你被提升就是预料中的事。健康的外表、得体的仪态以及适时的打扮，会为你争取不少印象分。
0评论2011-06-2166708
2011年山西省关于变更办公地址及办公电话的通知
0评论2011-06-2464599
如果是折价跳槽你能接受吗?
对于那些想回归职场的人来说，在寻找工作前要保持良好的心态并做好“被拒绝”的心理准备，同时要重新探索和提炼自己的兴趣及能力。对于经历了较长时间职业空白期的人来说，可以参加一些培训，完成知识更新。虽然自己以前或许有着丰富的经验和广阔的人脉，但重入职场时，不妨抱着一份空杯心态，将自己当成一名职场新人，以谦恭的姿态快速融入职场，迎接新的挑战。
0评论2011-07-0180076
福州市第二医院医疗设备项目采购中标公告
0评论2011-07-1987001
长乐市第二医院医疗设备采购公开招标中标公告
0评论2011-07-2992614
郑州市卫生局医疗器械采购项目中标结果公告
0评论2011-08-0185272
2011年山东省青岛市门诊疫苗政府采购项目中标公告
0评论2011-09-0165467
医药行业价格管制之政府集中招标采购
由于药费居高不下，药品购销领域不正之风泛滥，政府决定剥夺医院的药品自主采购权，实施药品政府集中招标采购。采购什么药品、以什么价格采购不再由医院说了算，而是由政府招标办说了算。这样做的隐含逻辑是：医院的院长靠不住，医院的药剂科主任靠不住，政府招标办靠得住。
0评论2011-09-0661381
2011年度吉林省关于进行基本药物集中采购商务标网上正式报价的重要通知
0评论2011-09-0992790
项目导入前的流程现状评估方法
流程是企业管理中普遍存在的现象，有无自觉梳理、统一管理则又当别论。不能因为企业没有开展流程管理，就说企业没有流程；更不能因为没有流程图，就断然下结论，说这家企业没有流程。
0评论2011-09-1596065
黑龙江通 知
0评论2011-09-2097494
这家企业7个品种申报一致性评价，安进生物依洛尤单抗获批
齐鲁制药提交7个品种的一致性评价申请；百济神州赞布替尼申请上市；江苏豪森和苏州特瑞再次提交盐酸厄洛替尼片仿制申请；有6个品种通过一致性评价；安进生物PCSK9抑制剂依洛尤单抗注射液获批进口；成都苑东生物3类仿制药布洛芬注射液获批。
0评论2018-09-1077838
- 羚锐制药董事长熊维政再获质量奖 产品却上质量黑榜
0评论2011-09-30
面试过程中如何打造求职最佳印象
求职市场就像求职者和招聘者间的“快速相亲”。很多大学每年会组织多场招聘会，让学生和雇主能打个照面，这也是企业最常见的招聘方式。求职者通过招聘会，能获得更多关于雇主、工作以及行业的信息。同时，招聘会也是在给求职者一个机会，在短时间内进行自我推销，给招聘方创造一个好印象。
0评论2011-10-1084209