毕业至今，一直就职于一家民营企业，从基层市场开始逐步升至公司市场部主管，期间经历了许多，使我对医药这个行业有了一定的了解，其实我也是学医的，也不知道大学５年是怎么度过的，现在回想起来都有点难熬；
在这个公司学会了很多，遗憾的是至今仍是一个穷人，本来医药行业是个富人区，现在多了我就显得非常不合群，在此我表示难过；民营企业管理有点家族式，所以一般人很难立足，这里我指的是发展和有所作为；在这里唯一的好处就是多吃饭＼少讲话，那样你会发现原来你的适应能力是那么的强，这是针对那些没有进取的人说而已，当然也包括我自己；
感觉自己准备好了，如今的企业已经不适合自己发展需求了；于是我就开始了漫长的求职过程，从公元２００５年９月１日开始我就不断的＼疯狂的投送简历，网上＼招聘会＼同学介绍等，只要是能用上的资源我都利用了，一直没有消息；
通过和多家企业面试过程中我发现和总结了一点东西，拿出来一起分享，觉得还行就送支鲜花，扔砖头我也接受；
首先要自信，面带微笑，微笑是自信的表现，作为医药代表，自信应在首位，如果一个人连自信都没了，那产品也就别推荐给医生了，干脆回家种地吧；
其次要有承受压力和面对困难的能力和勇气，医药代表面临的很多都是拒绝，如何在一次次拒绝中发现问题和突破口，为下一次做好准备，拒绝并不可怕，难的就是拒绝了以后怎么再去发现可能成交的机会；
再次就是个人素质，任何一个企业都希望招聘正直＼诚实的人，能力可以在实践中不断培养和引导，但是素质是不可以改变的；对于大型或者外企，他们注重代表个人的学习能力和潜力，一个人的学习能力代表着这个人未来的发展潜力；
顺便说一声，我进了阿斯利康，一个新的开始等着我，整装待发！！！
