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职场人群需减压
如果是你一名职场人士,你可以回忆一下,最近是不是注意力不集中?是不是睡眠质量很差或者经常失眠?是不是经常烦躁,太情绪化?是不是记忆力越来越差?如果你的回答有两项是肯定的,请你注意了!这些都是你的身体发出的危险信号。

0评论2011-08-1188983

因职场压力 职场人拒绝升职
升职加薪对大多数职场人来说,是值得高兴的事,因为这不仅是关乎自身利益的事,而且也说明,自己的付出得到了大家的肯定。可要说“升职加薪”是每个人的目标,那也不尽然。随着工作、生活各方面压力的增加,越来越多的人都表示,“加薪、鼓励,可以。

0评论2011-08-1192183

职场新手如何培养办公室人气呢?
跳出部门框架去看问题从公司老板的角度去考虑那些真正与公司整体业务相关的东西。设想若你是公司的老板,你会怎么做? 

0评论2011-08-1160216

新人职场:夸你并非因你能力只为鲶鱼效应
职场生存法则,让不少白领感慨要想在职场上游刃有余,与上司“和谐相处”是一门必需的学问。

0评论2011-08-1196304

职场六成人每天抱怨1-5次
  职场抱怨,如果是单纯发泄对工作的不满,尚可以理解为情绪的宣泄。但如果牵扯到对周围个人的攻击,就会给人“长舌妇”印象,令人反感。

0评论2011-08-1176710

大学生求职信中常见的几种毛病
谦虚虽然是美德,可是现代社会里过谦却越来越不合时宜了。大学生应该在信里强调自己的长处,如果你不能避免要在信中提到你的缺点,则尽量轻轻带过。 推理有问题 很多学生为了取悦招聘者,便再三强调自己的学业成绩,保证自己会成为优秀的职员;另一些人则在信中三番四次地提到自己对这行业的兴趣等等。

0评论2011-08-1177248

药品经营行政许可迈出创新步伐
在药品经营活动中,行业组织在实施间接管理中应起到积极的作用,其中以药学会、药品质量管理协会、消费者协会最具代表性。这些组织虽然没有行政强制权力,却覆盖了与药品经营活动有关联的所有主体,通过调查研究、社会监督、行业自律、调解督促、发布警示等方式参与对药品经营活动的治理。

0评论2011-08-1175604

企业员工担起责任就有形象
企业拥有这样的员工确实值得骄傲,笔者由此想知道的是,这仅仅是员工自己的表现,只是碰巧在该企业工作,还是企业文化的熏陶使然?如果是前者,那么就跟企业完全无关,阿里巴巴以这种形式插进来,就有些炒作的嫌疑。

0评论2011-08-1159825

药企管理重视半年会不能走过场
一年过半,企业陆续召开半年工作总结会,几乎成为惯例。尤其今年医药市场在医改政策的刺激下呈现出前新的态势,经过半年多的市场实践,有些问题初见端倪,值得药企重视研究。

0评论2011-08-1154859

医药企业管理改良是必需的
在跨国药企,外籍经理人包打天下的时代已经结束,新兴市场需要更多的本土掌门人,现在正是本土管理人员大显身手的时候。 

0评论2011-08-1179315

上半年医疗器械出口增幅略低于进口
今年上半年我国医疗器械对外贸易继续保持较大顺差,出口增幅略低于进口增幅2个百分点,但人民币持续升值对出口利润的冲击越来越明显。  

0评论2011-08-1178656

保健食品监管的辨假攻略
当前,保健食品监管成为基层监管工作的难点之一,药监稽查人员在日常检查之前,应该对保健食品的相关标识烂熟于心,如此才能更好地做好监管及宣传工作。  

0评论2011-08-1188558

国内医药企业如何快速破冰?
A药企是国内知名大型国有企业,有员工2万多人,隶属于该省国资委,产品结构和研发水平在行业内都非常有实力。但多年的经营体制让该企业内部关系复杂,主管领导在一些重大问题上经常互相扯皮,推卸责任,不求无功,但求无过,遇到市场问题就互相“打太极”。

0评论2011-08-1184498

药店是OTC的第一顾客
 杨耿是笔者的朋友,也是老部下,在天津操作OTC市场有几年的时间了。他最欣赏修正药业董事长修涞贵的那句话:“品牌是左眼,终端是右眼。”

0评论2011-08-1183973

招标进行时之解惑篇 挂网考什么
自国家推行以省为单位进行药品挂网采购及基药制度后,挂网已经成为各地临床产品和基药产品销售必备的准入条件,企业对于挂网采购的重视程度和投入水平可谓空前绝后。挂好一个地区就保证了一年的丰收粮,挂差一个地区不仅直接涉及的省份颗粒无收,还会连带周边省份黯然无光,甚至引发一连串的“多米诺骨牌效应”,拉低全国挂网价格。

0评论2011-08-1161073

男人私处的5大天敌

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外国男人吃什么壮阳?

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图解美胸的五条黄金标准

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