毕业后分到一个很差的地方,心里其实很不舒服,所谓人争一口气 佛为一柱香,要不为这早跳了

呵呵,不过当时没资本,在公司卖苦力实习6个月就为了分市场,结果.........很差的市场 自己都养活不了

大半夜的发点牢骚

先说分市场吧

一般新人的市场都不会好,都是对于区域不痛不痒的业务,前一阶段主要是观察你

当然如果某区域的业务员升级做主管或者因为以外辞职那你是相当有运气了

初期2个月很难敖

一是业务不熟悉下市场处处碰壁,这个时候一定要虚心学习,和主管多交流,起码你的态度可以得到主管的认可 对以后他对你区域的关注起着决定作用

二是同事关系,你的到来很容易遭到大家的冷眼,毕竟你在某个人手里接市场,利益是有关联的,还有就是你的学历对很老的员工是潜在的压力 这方面主要就是时间的累积,年轻人做点力所能及的事情没什么大不了的,日久见人心

三是千万不要搅和到同事纷争,永远不要背后批评你的上司,你还没有资本去控制局面,或许你听到很多他们之间的事情影响你对他们的看法,和你的主管站在一条线上,既然他是主管,肯定有区别与其他人的特点,哪怕的家势.

中期2个月苦恼

在办事处可以说大家基本上接受你了,眼前的问题是面对科室的工作,客户对你有了印象,但是业绩平平,总觉得付出不等于回报,公司的很多政策觉得不满意却无可奈何,忍吧,哥们,坚持每天做一点点改善,对自己每天的工作有个客观的评价,争取把工作落到实处,培养自己的风格,让上司同事客户接受你的风格

后期2个月平稳

经过6个月咱也不是新人了,各方面已经没有初期上司的照顾,需要承担一定的责任,在内部活动中会充当主力的助手,工作的热情高,每个月的任务会有计划的去实施,不合理的地方积极与上司交流,各方面基本顺利,很多地方可以得到表扬,但是哥们,一定要低凋,把喜悦藏在内心.一个很要好的朋友说过,有人嫉妒你是因为你的能力没有达到他们佩服的程度,呵呵,他们怎样想我们太嫩了,虽然我们喜欢张扬的性格,但是在团队中还没有立足的前提下就甭当明星了,小心众矢之的!

半年就这么多感悟,呵呵,好多也是来自朋友的事情,我也是曲折中过来的,多谢朋友的劝告,罗嗦了半天,哈哈

刚忙完工作,太晚了,改天在续